Muutosta EU 2020 -strategiaan EAEA:n kannanotolla

EAEA:n hallitus on laatinut kannanoton EU 2020 -strategiaan, jossa se ilmaisi huolensa aikuiskoulutuksen vähäiseen näkyvyyteen strategiassa. Painotus koulutus- ja osaamispolitiikassa on yliopistoissa, eikä esimerkiksi Grundtvigia mainita strategiassa lainkaan.

Euroopan yhteisöjen komissio laati marraskuussa valmisteluasiakirjan EU 2020 -strategiaksi ja asiakirjasta pyydettiin palautetta ns. kuulemisen aikana 15.1.2010 mennessä. EAEA:n hallitus laati kannanoton, jossa se ilmaisi huolensa aikuiskoulutuksen vähäiseen näkyvyyteen strategiassa. Vaikka komission valitsemat EU 2020 -strategian prioriteetit ovat lähellä koulutusta ja osaamista, koskevat koulutusviittaukset lähinnä yliopistoja. Asiakirjassa todetaan, että uudella politiikalla on näkyvästi lisättävä sosiaalista yhteenkuuluvuutta, torjuttava työttömyyttä ja edistettävä sosiaalista osallisuutta samalla, kun turvataan työmarkkinat. Tämä edellyttää koulutusjärjestelmien ja työmarkkinoiden uudistamista sekä liikkuvuuden ja Euroopan dynaamisuuden lisäämistä, jotta innovatiivisuus ja luovuus saadaan hyödynnetyksi.

Ensimmäinen prioriteetti, "lisäarvon tuottaminen käyttämällä osaamista kasvuperustana", korostaa koulutusta ja tutkimusta, innovointia ja luovuutta. Tarkempi kuvaus mainitsee Erasmus- ja Leonardo-ohjelmat, mutta ei lainkaan Grundtvigia. Toisen teeman, "uusien mahdollisuuksien antaminen ihmisille osallistavassa yhteiskunnassa", tarkempi kuvaus sisältää uuden käsitteen flexcurity, (suomeksi joustoturva). Käsite on hyvä eli työn ja koulutuksen väliin rakennettu hallittu joustava siirtyminen. Tässäkin yhteydessä puhutaan kuitenkin vain yliopistoista.

Komissio laatii kuulemisen jälkeen uuden ehdotuksen EU 2020 -strategiaksi, joka olisi pohja poliittisille toimille, joita EU ja jäsenvaltiot toteuttavat.